《女神异闻录》（Persona）和《真女神转生》（Shin Megami Tensei）系列开发商Atlus宣布对其薪酬体系进行调整。此次调整包括提高应届毕业生新员工的起薪，以及全面上调员工的平均年薪。与此同时，该公司还宣布将每月固定加班时间从30小时减少至20小时。

根据Atlus的说明，从2026年4月起，应届毕业生入职入门级职位（刚从大学毕业的新员工）的月薪将从300000日元（约13000元人民币）上调至330000日元（约14300元人民币）。此外，公司还将为正式员工和合同员工的基本年薪上调约15%。

Atlus表示，上调基本薪资的决定是为了“培养每位员工的创造力并提高生产力”，并认为，为了持续向受众提供富有启发的体验，对人力资源的投入是绝对必要的。该公司表示：“尽管面临物价上涨等外部因素的波动，我们将致力于支持员工，让他们能够稳定生活，并为他们提供一个更有安全感的工作环境。”

这一举措可能受到了Atlus的母公司世嘉（Sega）过去几年一系列大幅加薪的影响。2025年11月，世嘉宣布将应届毕业生入门级月薪从300000日元上调至330000日元（与Atlus此次调整幅度一致），同时为所有现有员工实施约10%的年度普遍加薪。

随着游戏行业在人才储备方面的竞争日益激烈，Atlus似乎将与世嘉一起，成为下一个加入科乐美（Konami）、卡普空（Capcom）等日本大型公司行列的企业，通过大幅加薪来吸引和留住技术熟练的开发人员。

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